STUDRE.RU
STUDRE.RU — карьерная платформа для молодых специалистов. Мы помогаем молодым специалистам трудоустраиваться в сильные компании, находить работу и строить успешную карьеру.  
сфера год основания
Интернет-сервис 2019
сотрудников средний возраст сотрудников
10 25
сфера год основания сотрудников средний возраст сотрудников
Интернет-сервис 2019 10 25 лет

Работа у нас

Работа в STUDRE – это ежедневный челлендж и непрерывное развитие. У нас вас ждут интересные задачи, работа с ведущими специалистами, постоянное повышение квалификации, возможность использовать современные технологии и приносить пользу людям. 

Миссия

Наша миссия – давать возможность людям улучшить свою жизнь.

Почему мы?

Мы — лидер своего сегмента. Именно поэтому перед вами всегда будут стоять интересные задачи, которые никто до вас не решал. 

Цифры и факты

Более чем 50.000 замотивированных молодых специалистов и талантливых студентов ищут у нас варианты начала или продолжения своей карьеры
Ежемесячный охват наших социальных сетей > 300.000

Наша команда

Менеджер поддержки веб-проектов

Михаил

Я пришел в компанию на преддипломную практику и затем попал на стажировку – годовую программу для выпускников, после которой могут зачислить в штат. В рамках стажировки мы изучали работу всех функций компании, чтобы познакомиться с её структурой. Это был интересный и полезный опыт: мы увидели весь процесс работы, оценили масштаб компании и вклад отдельных сотрудников в общий результат. Во время стажировки было много тренингов, регулярно проходили встречи с топ-менеджерами и директорами. Помимо этого, за каждым закрепили ментора, который поддерживал на протяжении всей программы и объяснял, как устроены рабочие процессы. Это очень помогло: когда попадаешь в такую крупную компанию, легко запутаться в её структуре. Когда видишь, куда ты можешь вырасти и чем сможешь заниматься в будущем, это мотивирует и вдохновляет на работу. 

Я пришел в компанию на преддипломную практику и затем попал на стажировку – годовую программу для выпускников, после которой могут зачислить в штат. В рамках стажировки мы изучали работу всех функций компании, чтобы познакомиться с её структурой. Это был интересный и полезный опыт: мы увидели весь процесс работы, оценили масштаб компании и вклад отдельных сотрудников в общий результат. Во время стажировки было много тренингов, регулярно проходили встречи с топ-менеджерами и директорами. Помимо этого, за каждым закрепили ментора, который поддерживал на протяжении всей программы и объяснял, как устроены рабочие процессы. Это очень помогло: когда попадаешь в такую крупную компанию, легко запутаться в её структуре. Когда видишь, куда ты можешь вырасти и чем сможешь заниматься в будущем, это мотивирует и вдохновляет на работу. 

Видео о компании

О нашей компании